企业如何参保申报养老保险及核定养老待遇？企业如何进行养老保障

企业养老保险是国家规定的企业必须为该企业职工支付的一种保险金制度。企业养老保险是由企业根据自身经济实力来行为，在国家规定的执行政策和执行条件下为该企业职工所规定的一种补充养老保险。它是多层次养老保险制度的第二层，由国家宏观指导，企业内部决策执行。

企业养老保险经办机构负责办理养老保险业务，依法收取养老保险费，督促企业和被保险人按时足额缴纳养老保险费;建立健全被保险人的养老保险档案和个人账户，依法保障养老保险档案的安全和完整;依法缴纳被保险人的基本养老保险金和其他养老保险待遇;办理被保险人养老保险关系和个人帐户转领的手续。

按时编制养老保险基金的预、决算草案，编报会计、统计报表；依法运营养老保险基金，确保基金安全增值；向企业和被保险人提供有关养老保险的咨询、查询服务；组织推动对退休人员的社会化管理服务工作；国家和地方政府规定的其他职责。

征缴范围

根据《社会保险征缴暂行条例》的规定：国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工、城镇个体工商户和灵活就业人员，纳入企业养老保险征缴范围。

参保申报

参保单位和个人按照《社会保险登记管理暂行办法》、《社会保险费申报缴纳管理暂行办法》的规定办理参保和缴费申报手续。

1、用人单位依法申报参加养老保险时，应按规定及时为其办理社会保险登记，要求其填报《社会保险登记表》和《参加社会保险人员情况表》，并提供以下证件和资料：

营业执照、批准成立证件或其它核准执业证件；组织机构统一代码证书；参保人员公民身份证、户口本、《劳动合同书》或能够证明存在劳动关系的其它资料；成建制转入的，还需提供转出地社保机构开具的社会保险关系转移介绍信和单位及个人的参保信息。

2、以灵活就业人员身份参保的人员，办理社会保险登记时，应填报《参加企业养老保险人员情况表》，并提供以下证件和资料：

身份证；户口薄；登记前曾在其它统筹地区参保的，还应提供原参保所在地社保机构开具的《企业养老保险关系转移表》；与单位解除劳动关系的，还应提供《解除劳动合同通知书》或《终止劳动合同通知书》等相关证明；单位或个人参保通过审核后，应及时建立参保基本信息，发给《社会保险登记证》和《企业养老保险手册》

3、参保单位应当依法变更社会保险登记时，需填写《社会保险变更登记表》，并提供以下证件和资料：

社会保险登记变更申请；工商变更登记表、有关部门或单位批准的变更证明；社会保险登记证；组织机构统一代码证书。社会保险变更审核通过后，应当按照信息系统的要求，输入有关内容，社会保险变更登记的内容涉及社会保险登记证件的内容需要更改的，应当收回原社会保险登记证，重新核发社会保险登记证。

4、参保单位依法注销社会保险登记时，需填报《社会保险注销登记表》，并根据注销类型分别提供以下证件和资料：

注销通知或法院裁定企业破产等法律文书；单位主管部门批准解散、撤消、终止的有关文件；有关部门批准转出及转入地社保机构同意接收的证明；社会保险注销登记通过审核后，应收回、注销《社会保险登记证》，加盖注销章，封存该单位的全部资料。以上业务属于个性的、并手续齐全的当天办结，批量业务当月办结，特殊情况适当延长。