有些参保人员是有视同缴费年限的，比如，养老保险实行个人缴费制前，职工的连续工龄可视同缴费年限，可按照方案一起进行养老金发放的核算。不过很多人还是不知道自己是否满足视同缴费年限的要求，以及不知道该如何进行认证，今天我们就一起来看一看。
视同缴费年限的认证是非常有必要的，因为这部分工作年限在计算养老金时也会同步计算过渡性养老金，这部分的养老金金额也不在少数，因此满足条件的人员一定要积极认定。
如果要认定视同缴费年限，那么首先我们需要先准备好对应的认定资料，一般认定视同缴费年限的必要资料为：
1、退休人员的人事档案，主要用于确定自己从参加工作开始到实际缴纳社保这个时间段的工龄；
2、退休人员的户口本原件等证件；
3、视同缴费年限预审表；
4、其他要求的资料。
准备好以上资料后，即可在退休前2个月进行对应视同缴费年限的认定申请。
