事实上，还有许多更为具体的因素，如不同的工作时间、养老金月数的差异、支付期的特殊差异、个人账户余额等，也会导致养老金差异。
养老保险很难达到相同的金额、相同的缴费期限和相同的退休期限。
你为什么这么说因为养老金公式中有很多因素。
首先，我们的付款金额是多少出资额应等于当年员工的基数乘以出资额。如果缴费基数为5000元，财产保险缴费为员工的8%和企业的20%，则相当于每月至少缴纳140元。
基础的确定。理论上，支付标准应等于员工的月平均工资，包括所有成本，如年度奖金、加班津贴、社保基金个人负担等。几十年来，很难让每一份薪水都一模一样。
计算养老金的方法仅包括社保缴款后的两部分。基本养老金和个人养老金。
如果支付基数相同，年份相同，则表示当年的支付指数相同。如果是这样，一年的相同供款，基本养老金是完全相同的。换句话说，如果我们所有人在一年内支付的社保金超过平均水平的100%，我们就可以获得上一年平均社会工资的1%。无论哪一年付款，都只取决于付款水平。
