众所周知，我们的养老保险需要累计缴费满15年，退休后才可以享受养老保障，但是在实际生活中，有很多朋友都会遇到这样的情况，那就是已经到了退休年龄，而养老保险的缴费年限还不足15年，若社保缴费不足15年我们该如何处理呢
对于社保缴费未满15年的，可以采用以下方式处理：
1、按年补缴
如果你已经到了退休年龄，但是社保还未缴满15年，那么你可以在此基础上继续缴纳社保，直到社保满15年为止，例如你60岁时社保只缴纳了12年，那么继续按年补缴3年，这样到63岁的时候就可以办理退休，享受养老金待遇了。不过这种方式补缴社保，由于没有企业分担保费，对于补缴人员来说，缴费压力是比较大的。
2、一次性补缴
现在国家已经取消了一次性补缴政策，不过还有三类人是可以一次性补缴的，即2011年以前退休的国有企事业单位从业人员；2011年以前在工作单位缴纳社保的退休人员；1961年至1982年下乡知青；如果满足其中一个条件，那么还可以享受一次性补缴政策。关于一次性补缴政策，各地实际情况略有不同，有部分城市目前还是可以一次性补缴的，具体以各地政策为准。
3、延迟退休
延迟退休可以多工作几年，不仅可以拿工资，还有企业帮你缴纳五险一金，大部分朋友都更倾向于选择这种方式，不过延迟退休是有年限规定的，个人最多可以延迟5年退休，并且国家公职人员是不能延迟申请退休的。
4、将城镇职工社保转为城镇居民社保
如果你的工作年限比较少，继续按年缴纳社保就不太适合了，因为这种情况下选择继续按年缴纳职工社保，需要缴纳的费用是比较多的，所以我们可以选择将职工社保转为城乡居民社保的，城乡居民社保缴费要比职工社保缴费低很多，不过将职工社保转为居民社保后，退休后享受的养老金待遇要低于职工社保待遇，所以大家要考虑清楚再做决定。
