产假工资、生育津贴
傻傻分不清楚
总会有HR搞不明白，产假工资和生育津贴都是什么一块发还是分着发女员工领了生育津贴，还用给她发产假工资吗
首先大家要知道，产假工资和生育津贴是不一样的。
生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。为员工承担生育津贴的主体是社保机构。
产假工资：员工休产假期间，企业为其发放的工资。为员工支付工资的主体是用人单位。
生育津贴怎么发
一名女职工所在单位上一年月缴费平均工资是5100元，她生育前后共128天产假。那么她享受的生育津贴的标准就是：510030128=21760
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