2020年湘西生育津贴新标准：如何计算、如何申领、领取条件

2020年湘西生育津贴如何申领

　　生育女职工需要提交的申报材料：

　　1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);

　　2、医疗部门出具的婴儿出生证明(原件及复印件);

　　3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);

　　4、企业职工计划生育手术医疗证申领表;

　　5、企业职工生育医药费报销申请单;

　　6、企业职工生育保险待遇核准结算表;

　　7、企业职工生育保险外地就医申请表;

　　8、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;

　　9、收款收据;

　　10、其他材料。

　　办理流程：

　　用人单位或职工本人携带规定资料前往社保机构办理报销手续即可。部分城市规定只能由用人单位代为报销。具体报销流程依据本地生育保险政策规定执行。

2020年湘西生育津贴领取条件

　　1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术;

　　2、所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上 。

2020年湘西生育津贴如何计算

　　用人单位的女职工在职期间生育和终止妊娠，在下列产假时间内，由发放工资变更为享受生育津贴：

　　⑴ 女职工正常生育，产假98天。有以下情形的，还可以按照下列规定享受产假及生育津贴;

　　①难产的，增加产假15天;

　　②多胞胎生育的，每多生育一个孩子，增加产假15天;

　　③晚育的，增加产假30天;

　　④产假期间领取《独生子女父母光荣证》的，增加产假30天;

　　⑵ 女职工怀孕2个月以下(含2个月)终止妊娠的，产假15天;怀孕2个月以上4个月以下(含4个月)终止妊娠的，产假30天;怀孕4个月以上终止妊娠的，产假42天。

　　符合规定的女职工产假含法定节假日。

　　女职工每天生育津贴标准为上年度本单位职工月平均工资除以30天之商，生育津贴低于本人工资标准的，由单位补足。职工生育津贴与工资不能同时领取。