工伤需要赔付哪些项目?工伤赔偿计算标准

来源:保险海整理 发布时间:2021-10-28 10:14
  一、工伤赔偿计算

  一级至四级伤残待遇标准

  1.一次性伤残补助金

  一级伤残补助金=本人工资27个月

  二级伤残补助金=本人工资25个月

  三级伤残补助金=本人工资23个月

  四级伤残补助金=本人工资21个月

  2.按月享受伤残津贴

  一级伤残津贴=本人工资90%

  二级伤残津贴=本人工资85%

  三级伤残津贴=本人工资80%

  四级伤残津贴=本人工资75%

  

  五级、六级伤残待遇标准

  1.一次性伤残补助金

  五级伤残补助金=本人工资18个月

  六级伤残补助金=本人工资16个月

  2.伤残津贴

  五级伤残津贴=本人工资70%

  六级伤残津贴=本人工资60%

  

  七级至十级伤残待遇标准

  1.一次性伤残补助金

  七级伤残=本人工资13个月

  八级伤残=本人工资11个月

  九级伤残=本人工资9个月

  十级伤残=本人工资7个月

  劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

  工亡待遇标准

  1、丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资6个月。

  2、一次性工亡补助金=为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍

  3、供养亲属抚恤金标准

  配偶=工伤职工生前本人工资40%,其他亲属=工伤职工生前本人工资30%

  伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

  一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其直系亲属可以享受本条第一款规定的待遇。

  因工外出时发生事故或在抢险救灾中下落不明的待遇标准

  1、职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起3个月内照发工资。

  2、从第4个月起停发工资,由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。

  3、生活有困难的,可以预支一次性工亡补助金的50%。

  4、职工被人民法院宣告死亡的,按照职工因工死亡的规定处理。

  二、赔偿项目

  工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:

  1、造成一般伤害的赔偿

  医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

  2、造成伤残的赔偿

  医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

  3、造成死亡的赔偿

  丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。

  4、职工下落不明的情况

  职工外出或抢险救灾中下落不明的赔偿项目,要分不同情况而定。职工没有被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%;职工被宣告死亡的,其直系亲属可以获得的赔偿项目有:丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

  工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准。未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

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