职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。
也就是说，只要是在上下班的时候发生交通事故，且不是本人的主要责任，那受到的伤害就应该认定为工伤：
认定工伤：
1、由于工作原因受伤 /2、在工作前后,由于相关的准备工作受伤
2、履行工作职责受到暴力等伤害
3、患职业病 。
4、因工作外出,由于工作原因受伤/发生事故下落不明
5、上下班途中,遭遇意外交通事故等伤害
6、法律、法规规定的其他情形
视同工伤：
1、突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡
2、在抢险救灾等维护公共利益活动中受伤
3、职工曾服役,因公致残,到工作单位后旧伤复发的
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