中国人寿保险股份有限公司义乌分公司

      义乌人寿员工队伍从1996年分业经营初的16人发展目前的1000多人，其中下岗女工就达200多名，抓好这支队伍建设是行业发展关键一步，公司强化员工的思想素质、业务素质的定期培训，开展“iso900质量管理体系认证”等一系列活动，“成己为人，成人达己”八个字是中国人寿保险公司企业文化之精华。讲的是如何诚信去帮助别人，然后自己才会从中得到成功。义乌国寿积极开展企业文化建设的同时，更是积极展开“诚信”教育，公司把学习培训制度化，规定每周二为职工学习日，学习党的方针政策、职业道德规范、法律常识、保险常识、风险常识。加强敬业爱岗教育，努力建设一支业务精讲诚信的营销队伍，建设诚信的营销队伍，为2002的业绩突破3亿元大关。公司相继得到了系统上级和地方政府的数十次表彰，1998-2001年连续两届被中国人寿保险公司系统评为“双文明建设单位”，先后四年被中国人寿保险公司系统评为“双文明建设先进单位”、连续四年被中国人寿总公司评为“先进单位”先后为有56人次被省公司授予“优秀共产党员”、“展业明星”、“展业标兵”等称号。

　　义乌人寿办公大楼地处义乌市风景秀丽的江滨之畔，这里商贾云集，地势繁华，某种意义上可以说是义乌市精神文明的一个窗口。为此，义乌人寿特别注重对自身及周边环境卫生的整洁，公司办公大楼日常卫生管理实行三星级宾馆的标准，投资几十万元对各办公楼进行美化、绿化、亮化，专门聘请了专业的保洁公司对公司大楼进行保洁，并租用园艺公司的花草苗木，装饰美化楼过道、办公室，使义乌人寿保险公司无处不洋溢着春天的气息。公司卓有成效地开展了卫生文明竞赛，由公司老总亲自带头，组织有关人员对公共卫生情况实行不定期检查，发现情况，立即整改，通过系列的文明卫生运动，真正让环境美化的工作深入人心，做到人人动手，“每天一小扫，周五一大扫”的卫生工作制，创造一流办公服务的环境。近期公司又将投资30万元，对大楼进一步装璜美化，为提高怀国寿创造了良好的知名度、美誉度。